依循「智慧國家方案」、「台灣AI行動計畫」及「國家人才競爭躍升方案」等政策方向,經濟部商業發展署推動「服務業AI人才培育計畫」協助商業服務業培育AI應用人才,期望引導業者導入AI科技應用,優化營運體質、創新商業模式,提升商業服務業競爭力。因此,本計畫針對服務業從業人員或有志從事服務業之人士,辦理分級培訓課程,強化服務業人才AI數位知能及應用能力,以提升商業服務業員工生產力及企業競爭力!
數位化浪潮與AI技術快速崛起的今天,如何善用人工智慧成為企業脫穎而出的關鍵,同時能開發有效客戶並創造客戶黏著度,更是企業急於突破與在意的。本課程以AI優化B2B/B2C業務流程,並提升客戶黏著度、業務決策效能為核心,旨在幫助學員透過結合「ChatGPT生成式AI工具+打磨業務思維.流程」,提升決策效率、優化業務模型,學員將透過實務操作與案例演練,在模擬情境中學會如何將AI應用於流程分析、角色任務及策略設計。
課程中學員將學習如何有效運用ChatGPT來產出流程圖、設計角色任務、以及分析客戶流程設計對消費決策的影響。同時老師也將透過實務案例,示範如何利用AI提升資訊清晰度與應用於不同情境,讓每位學員不僅理解技術背後的原理,還能掌握將AI成果進一步優化的技巧。無論您是銷售經理、顧客服務者、策略規劃者,還是希望藉助AI提升決策品質的企業領導者,加入我們,探索如何運用AI,打造智能化的業務流程,為組織的競爭力增添前瞻性優勢!
1. 了解ChatGPT的運作邏輯,用於建立B2B/B2C銷售模型與業務決策,讓AI成為第二大腦。2. 拆解業務銷售、品牌行銷、溝通策略的底層邏輯、架構規則、關鍵要素,設計關鍵指令串。3. 模擬潛客開發場景,實際操作ChatGPT,從下指令到定規則,用AI架構解方並產出方案。4. 設計深化客戶信任度的關鍵節點、流程、做法,而提高成交、產品續購、引薦與延續案。5. 從群體的實作經驗分享,破除自身盲點、連結多元視角、迭代關鍵素材,讓自己跳階跨階。
※ 請學員自備筆電前來上課。
本次課程內容包含:
日期
課程大綱
課程內容
預計時數
4/16(三)
1. ChatGPT思維&應用關鍵
ü AI世代的關鍵思維、ChatGPT的應用邏輯&指令撰寫規則
ü 你對AI的定位:角色目的、產出主軸、應用邏輯
ü AI定位之案例實作&迭代交流
ü 如何精修ChatGPT產出:資訊清晰度+真實度+情境符合度
ü 模擬案例實作篇
2H
2. 企業品牌檢視、理解&關鍵要素萃取
ü 為何要先理解企業品牌?目的、價值、影響性、關鍵元素
ü 現有企業品牌的定位點、未來預期發展.走向.策略之檢視與應用
ü 品牌未來VS.獲客策略 之觀點與想法?(作為AI指令之元素)
ü AI之品牌策略應用與設計-實作篇
3. B2B/B2C銷售地圖之現況檢視、銷售卡點、AI大腦設計
ü 現有B2B or B2C業務銷售地圖之盤點&關鍵時刻
– 學員端:拆解現有公司的現況流程與節點
ü 潛力目標顧客的理解、定位、痛點分析
ü 競業指標企業之成功要素分析
ü AI大腦設計篇:
(a). 指標企業分析
(b). 成功要素導入
(c). 關鍵客戶置入
(d). 銷售地圖優化
ü 跨案例分析與解構迭代
4/23(三)
1. 精準獲客行銷之戰場定位、工具選擇、議題設計
ü [品牌&銷售]定調後該如何做精準行銷、顧客開發?
(a). 品牌行銷之戰場設定:哪些行銷管道想主打、客戶渠道要接觸
(b). 行銷工具之篩選條件:工具使用規則、效益分析
(c). 熱門議題之對焦思考:正負向議題設定、操作時限
(d). 接觸節點之設計打擊:找對跟客戶的接觸時機,做銷售切入
ü 1~4項內容之AI再度清洗&優化
2. 組織利益導向之整體分析與策略考量
ü 合理案件投入之全局思考:流程展開、關鍵參數、任務分析
(a). 何種案件是企業願投入與推動的關鍵參數有哪些?~ 利益、資源、槓桿、產品屬性….等
(b). 成案方程式之關鍵設計&組合模式
(c). 方程式導入ChatGPT,創造2.0產出
(d). 案件推動&配套制度之設計
3. 客戶開發三部曲&客戶黏著度設計
ü 如何用AI設計「潛在客戶開發之交戰手冊」
(a). 三大情境:#電話行銷 #網路行銷 #實體拜訪
(b). 四大要點:品牌優勢、產品設定、銷售重點、流程設計
(c). 指令設計:結合「3情境+4要點+產出設定+變數設定」
(d). 交戰手冊之AI設計、檢視、優化
4/30(三)
4. 客戶發展地圖之考量面向與架構
ü 客戶發展地圖的全面性考量:短中長期之TA、市場、產品關係
ü 現有角色層級的省思與規劃:檢視自身角色的任務、施力點、層級觀察、未來組織建議
ü 客戶發展地圖之實作與案例分析
ü AI之地圖復盤與2.0優化
3H
5. 制度推進的最後一哩路 組織機制設計跟規劃
ü 制度推進無效的關鍵因素分析
ü 制度推進的四大關鍵面向設計-價值觀/行為展現/制度設計/組織文化
ü 團隊分享與經驗共創
ü AI應用的大未來走向、該如何因應與共存
註:主辦單位保留變更課程內容與講師之權利。
林講師現職:丞鑫企管 創辦人兼台灣智慧主管交流協會 顧問專長:人工智慧、商業模型
因應性別主流化國際趨勢,打造友善職場之發展,歡迎女性學員踴躍報名。