課程代號:2324060014  
招生中

【產業新尖兵】綠領減碳推動人才養成班第一梯次

本培訓班由基礎課程開始,培育學員養成節能減碳工作專業職能,並藉由實作應用,讓學員了解實務工作職能,並於結訓後能順利投入永續管理相關就業市場。

課程型態/
實體課程
上課地址/
工研院產業學院高雄學習中心(高雄市前鎮區一心一路243號4樓之1)
時  數/
210 小時
起迄日期/
2024/11/26 ~ 2025/01/15
聯絡資訊/
謝先生   07-3367833#24
課程介紹

2050淨零碳排趨勢襲捲全球,愈來愈多的企業開始關注環境(Environmental)、社會(Social)與組織管理(Governance),聯合國於2015年發布永續發展目標(SDGs)以作為2030年永續發展方針的指導原則後,不僅對全球產業形成制約,更有企業將ESG視為競爭力的必要條件,然而具備淨零新知與實踐作為將是首要關鍵。

根據聯合國國際勞工組織(International Labour OrganizationILO)預估,2030年全球將新增2,400萬個綠領工作機會;而我國調查顯示,2018年至2023年我國綠色職缺成長將達五成以上。淨零永續需要技術與作為的創新,而改變的根源有賴充沛與活絡的人才。

課程涵蓋國際趨勢、企業投資策略、減碳實踐三大面向展開學習,依本課程的學習步驟,不僅可以逐步學習基本概念,還可以透過解讀國際標準、碳足跡計算以及案例實作運用其技術在各種領域,建立「跨域知能實戰經驗」,養成可靈活應用專業理論於實務之ESG人才,活用技術在各領域,體現永續管理的目標。加值減碳永續管理能力,對準備投入職場的你,將是履歷特殊亮點!

 

 

課程特色/目標

  本培訓班由基礎課程開始,培育學員養成節能減碳工作專業職能,同時配合政府政策推廣安排iPAS淨零碳規劃管理師(初級)輔導講座,鼓勵學員參加鑑定能力考試,形塑專業人才職場價值與榮譽感,並藉由實作應用,讓學員瞭解實務工作職能,於結訓後能順利投入永續管理相關就業市場。

  1. 專業師資:具備10餘年豐富實務經驗,法人/學界/產業界專業師資。
  2. 課程多元:具備淨零趨勢、淨零策略、減碳實踐三大面向深入淺出教學。
  3. 手把手教學:以工作坊形式帶領學員模擬實務案例,進一步實作練習應用
  4. 就業即戰力:搭配履歷健檢與企業進行就業媒合,提升青年就業率。
  5. 配合5+2產業政策:呼應政府政策推動,解決綠領人才缺口。

 

 

課程對象

  1. 有志從事節能、減碳、永續管理相關產業之青年。
  2. 15歲至29歲之本國籍(以課程開訓日計算)青年申請參加勞動部勞動力發展署產業新尖兵計畫者。
  3. 先備知識/條件:建議大專以上學歷畢業者為佳。
  4. 一般廠商與對此議題有興趣者,或規畫轉型之企業。

 

課程大綱

模組

課程單元

時數

講師

產業概論-

國際趨勢

1.氣候變遷與碳排減量

2.國際協定與倡議

3.國際碳關稅發展與趨勢

4.減碳消費與供應鏈管理

6H

義守大學教授 / 徐祥禎

科學基礎減量目標(SBT

1.何謂SBT科學基礎減量目標

2.SBT Initiative 主要內容(含案例)

3.SBT的審核標準

4.SDA減量方法學概述

5.組織溫室氣體盤查方法

6H

國立台北大學企業永續發展研究中心顧問 / 陳耀德

溫室氣體盤查

工作坊

1.全球暖化-氣候變遷介紹及國際溫室氣體管制背景

2.國際規範重點解析及盤查範疇認定

3.盤查作業流程及計算說明

4.溫室氣體查證方法與流程

5.組織型溫室氣體盤查作業實作練習

6.碳估算工具平台介紹

12H

工研院產服中心產業顧問服務組 經理 / 陳高雋

減碳工具及

方法概論(CDM)

1.國際間溫室氣體估算方法學簡介(IPCCLCACDM)

2.國際間碳交易機制(CDMETS及碳稅)與碳價

3.自願性減碳機制VCSGold Standard方法學與交易介紹

4.銷歐電子產品碳足跡減量技術與碳交易(或抵換)之戰略與解方

5.案例分享

6H

國立臺灣大學教授兼生物能源研究中心組長 / 蘇忠楨

碳足跡工作坊

1.碳管理國際發展趨勢與產品碳足跡標準ISO 14067:2018解讀

2.計算產品碳足跡的產品類別規則及環境宣告

3.產品碳足跡的盤查程序與數據品質要求

4.產品碳標籤與減碳標籤制度與申請介紹

5.產品碳足跡計算實務

30H

工研院綠能所環境管理

研究室講師群

 碳管理技術總監  / 黃文輝

副經理 / 盧怡靜

 資深工程師 / 朱志弘 

 工程師 / 沈芙慧

 副工程師 / 范美桾

企業淨零碳排

策略分享

1-1.台灣中油碳管理及策略

1-2.台灣中油減碳管理推動成果

12H

台灣中油公司石化事業部 主任 / 郭輔仁 

2-1.南寶樹脂碳管理及策略

2-2.南寶樹脂減碳管理推動成果

南寶樹脂公司研發創新總處副總經理 / 沈永清 

3-1.長興材料碳管理及策略

3-2.長興材料減碳管理推動成果

 長興材料工安環保部副部長 / 黃崇哲

4-1.究好豬碳管理及策略

4-2.究好豬減碳管理推動成果

祥圃實業副總經理 / 林陽山

綠色實務-

水、廢、氣

1.廢水系統整合與應用手法介紹

18H

工研院材化所 / 水科技研究組副組長 / 張王冠

2-1.廢棄物管理相關法規與制度

2-2.廢棄物量與性質與處理方法

國立高雄大學教授 / 

林秋良

3.碳捕獲與封存應用介紹

 工研院綠能所 / 低碳燃燒研究室經理 / 沈政憲

綠色實務-

電力

1.台灣太陽光電與再生能源發展未來

2.綠電憑證申請與實務

3.開源節流綠能好學堂

4.企業綠電需求及如何導入

5.我國電力系統

6.工業節能政策

7.用電大戶義務法規介紹既申報計畫書介紹

8.工業能源管理技術與資源應用

9.ISO50001能源管理系統

10.能源資通訊系統建置

24H

工研院綠能所講師群

再生能源專案室專案經理 / 周承志

 產業節能服務室資深研究員 / 林志偉

 

課程大綱

綠色金融-

永續金融

1.全球現況及國際永續金融趨勢與發展

2.我國永續金融政策架構與相關機制

3.金融市場工具與永續經濟活動連結

4.國際倡議與評比概述

5.資訊揭露面面觀

6.應用案例介紹

6H

財團法人中華經濟研究院

綠色經濟研究中心分析師 / 

薛翔之

碳策略及碳權

操作實務

1.氣候衝擊及國際氣候法制沿革

2.政策工具:國際間碳市場法規之發展

3.國內外碳市場工具:強制性與自願性市場

4.排放交易系統與碳稅費系統的差異

5.國際成功案例:歐盟排放交易系統

6.碳定價制度如何影響國際貿易:歐盟碳邊境調整機制

7.低碳經濟發展下的企業減碳發展策略:供應鏈的要求如何滿足

8.制定目標:推動減碳規劃策略,法遵與自願的思維

9.如何開展「內部碳定價」

10.企業碳盤查與碳足跡的對應思維:「一份資料,各自表述」

11.企業碳資產管理及碳交易:為何而買,又如何管理

12.國內外碳定價操作案例及其潛在風險及挑戰

13.實務練習案例分享與問答

12H

工研院綠能所 / 環境與淨零研究室工程師 / 連振安

綠債實踐與

金融投資

1.金融法規與投資工具

2.循環經濟貨幣化效益評估

3.ESG投資、ETF基金與評估

4.綠債制度解析

5.綠債發行制度與技術認證

6.綠色保險實務與操作

7.淨零碳排經濟推動案例

8.企業投資案例分析

18H

財團法人中華經濟研究院

綠色經濟研究中心分析師 / 薛翔之

義守大學教授 / 李建興

氣候變遷國際接軌與碳揭露專案CDP

1.氣候變遷財務風險揭露(TCFD)架構與案例分析

2.碳揭露專案(CDP)氣候變遷問卷解析

3.企業碳揭露專案(CDP)投資準備

6H

國立台北大學企業永續發展研究中心顧問 / 陳耀德

ESG浪潮下的永續報告書初探

1.永續報告書撰寫標準簡介

2.重大性分析方法演練

3.標竿企業報告書案例導讀

4.專題討論及成果報告

12H

國立台北大學企業永續發展研究中心顧問 / 陳耀德

綠色職涯探索與職場講座

1.用以終為始規劃我的綠色職涯

2.履歷撰寫與自傳

3.面試技巧與流程

12H

Sherri職得豐盛學苑諮詢師/雷穎純

綠色專案管理與

目標實踐

1.目標設定與專案形成

2.團隊發展與溝通技巧

3.專案管理技巧與工具

4.目標實踐

12H

工研院服科中心 /智慧物流與供應鏈整合服務組副組長/ 羅國書

iPAS淨零碳規劃管理師(初級)輔導講座

1.淨零碳規劃管理師(初級)能力鑑定簡介

2.淨零碳規劃課程重點剖析

6H

工研院綠能所 / 環境與淨零研究室工程師 / 連振安

企業實地參訪

永續企業參訪

6H

相關企業代表

就業媒合

1.履歷健檢

2.合作廠商媒合(一對多或多對一媒合)

3.企業交流(企業主管、工程師交流)

4.青年就業相關政令宣導

6H

Sherri職得豐盛學苑諮詢師/雷穎純

 

開課資訊

【課程時間】113/11/26~114/01/1509:00~16:00,共210小時。 (詳細上課日期依實際狀況調整)

【課程地點】工研院產業學院高雄學習中心(高雄市前鎮區一心一路243號4樓之1)

【報名期間】即日起至 113年 11 月 24 日(星期日)

【開訓日期】113年 11 月 26 日(星期二)

【招生名額】30名為原則

 

 

課程費用

 

身分別

費用

備註

一般身分

82,000/

 

『產業新尖兵計畫』參訓者

10,000/
(
其餘費用政府補助)

結訓後,符合資格可申請自付額補助

1.      1.計畫補助每一參訓青年自付額及訓練單位所代墊之訓練費用合計最高10萬元。

2.      2.報名時須附上從『產業新尖兵計畫』網站印出的參訓者切結書。

3.     3.報名時須繳交身分證影本。

申請『產業新尖兵計畫』資格

1.      年滿 15 歲至 29  歲之本國籍待業青年。

2.      青年參加勞動部勞動力發展署所屬各分署自行辦理、委託辦理及補助之訓練課程,於結訓後 180 日內者,不得參加。申 請 本 計 畫 : https://elite.taiwanjobs.gov.tw/

3.      須與課程培訓單位完成簽約。

4.      詳細計畫說明請參考「產業新尖兵計畫」官方網站網址:https://elite.taiwanjobs.gov.tw/

申請自付額補助,須符合以下條件:

1. 出席時數達總課程2/3 以上並取得結業證書。

2. 結訓日次日起90 天內,已依法參加就業保險者。

3. 應於結訓日次日起120 日內於台灣就業通網站上申請自付額補助。

經分署審查通過者,由分署直接將自付額補助撥入青年個人金融帳戶。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

報名方式

  1. 申請參加產業新尖兵計畫前,應登錄為「台灣就業通」會員(電子郵件將作為後續訊息發布通知重要管道,請務必確實填寫),並完成「我喜歡做的事」職涯興趣探索測驗(https://exam1.taiwanjobs.gov.tw/Interest/Index)。
  2. 確認資格:於產業新尖兵計畫專區(https://elite.taiwanjobs.gov.tw/)下載「報名及參訓資格切結書」,閱覽切結書及相關須知後加線上簽名。
  3. 繳交身分證影本至訓練單位。
  4. 與課程訓練單位簽訂訓練契約。
  5. 取得課程訓練單位錄訓資格後,可享本課程政府補助參訓,培訓期間享勞保(訓)。
  6. 線上報名:工研院產業學習網 http://college.itri.org.tw,搜尋課程名稱關鍵字,點選課程頁面之「線上報名」,填寫報名資訊。

 

注意事項

  1. 訓練期間,計畫生如因個人因素辦理離訓者,請於離訓前5日向本單位提出申請,並由本單位確認完成離訓流程,離訓手續方能完成。
  2. 計畫生如有違反「產業新尖兵計畫」規定,或訓練期間違反參訓資格(如就業或升學等)者,訓練單位得要求計畫生退出計畫補助。
  3. 本課程訓練總時數為210小時,計畫生請假時數上限為20.5小時,若達訓練總時數10%,將無法領取學習獎勵金。
  4. 為確保您的上課權益,報名後若未收到任何回覆,敬請來電洽詢方完成報名。
  5. 為尊重講師之智慧財產權,恕無法提供課程講義電子檔
  6. 非『產業新尖兵計畫』參訓學員,即自費參訓者,取消報到或中途退訓之退費原則:
  • 開訓前學員取消報到者,應退還所繳費用90%。
  • 已開訓未逾訓練總時數 1/3 而退訓者,退還所繳費用 50%。
  • 已開訓逾訓練總時數 1/3 而退訓者,所繳費用不予退還。

 

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